**Introducción** Bienvenido a Gallagher, líder mundial en seguros, gestión de riesgos y servicios de consultoría. Con un equipo en crecimiento de más de 50.000 profesionales en todo el mundo, empoderamos a empresas, comunidades e individuos para que prosperen. En Gallagher, puede desarrollar una carrera, ya sea en nuestra división de corretaje, nuestra división de consultoría de recursos humanos y beneficios o nuestro equipo corporativo. Experimente The Gallagher Way, una cultura impulsada por valores compartidos y una pasión colectiva por la excelencia. Únase a uno de nuestros equipos dinámicos, donde desempeñará un papel fundamental a la hora de dar forma al futuro de Gallagher y desbloquear oportunidades incomparables tanto para sus clientes como para usted. **Descripción** **Cómo lograrás un impacto** 3. Evalúa y gestiona proveedores de contratación externos y empresas de búsqueda. Actualiza las descripciones de trabajo y las especificaciones de trabajo. 4. Garantiza que todas las prácticas de contratación cumplan con las leyes aplicables y las políticas de la empresa. 5. Realiza informes de contratación analíticos y bien documentados. 6. Monitorea y aplica las mejores prácticas de contratación de recursos humanos. 7. Gestiona las relaciones con los gerentes de las Unidades de Negocio, actuando como socio comercial. 9. Mantenerse actualizado sobre las tendencias de la industria y las mejores prácticas en reclutamiento, posicionando nuestra sucursal ante los diferentes stakeholders (Recruitment Marketing) 10. Fomenta y promueve un entorno diverso e inclusivo. 11. Trabaja con un alto grado de autonomía bajo la instrucción de sus líderes. **Acerca de ti** - Profesional en psicología, Comunicación Social, Administración de Empresas y/o carreras afines. - Inglés Avanzado (B2 mínimo)