Importante empresa del sector busca un(a) Ejecutivo(a) Comercial con experiencia comprobada en venta consultiva B2B de servicios profesionales, especialmente en áreas relacionadas con Talento Humano y servicios legales corporativos. Esta posición será clave para estructurar, implementar y liderar el área comercial, asegurando el crecimiento sostenido del negocio. Responsabilidades Principales: Diseñar e implementar la estrategia comercial de la compañía. Investigar mercados y generar oportunidades de negocio a través de canales digitales (web, redes, directorios, etc.). Prospección en frío y cierre de ventas de servicios especializados. Elaboración de propuestas comerciales y participación en licitaciones. Visitas y presentaciones comerciales a clientes empresariales. Seguimiento postventa y fidelización de cuentas. Gestión de oportunidades en CRM y mantenimiento de base de datos. Perfil Profesional: Profesional con mínimo 2 años de experiencia en venta B2B de servicios (preferiblemente BPO, legales o talento humano). Capacidad para construir relaciones sólidas y duraderas con clientes corporativos. Alta orientación al logro, autonomía, pensamiento estratégico y habilidades de negociación. Excelentes competencias en comunicación asertiva, empatía, carisma y resiliencia. Conocimientos en procesos como gestión de nómina, selección, recobro de incapacidades y legislación laboral (deseable). Manejo fluido de herramientas tecnológicas y plataformas CRM. Condiciones Laborales: Tipo de contrato: Término indefinido, con vinculación directa a la empresa. Modalidad: Presencial . Disponibilidad para visitas comerciales. Horario: Lunes a sábado.